{"id":3184,"date":"2018-12-23T17:50:44","date_gmt":"2018-12-23T16:50:44","guid":{"rendered":"http:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=3184"},"modified":"2021-10-08T18:57:11","modified_gmt":"2021-10-08T17:57:11","slug":"autorisation-dans-les-groupes-dapp","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=3184","title":{"rendered":"L\u2019autorisation, frein ou levier pour l\u2019implication en analyse de pratiques professionnelles"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><em><b><strong><a href=\"http:\/\/www.analysedepratique.org\/?page_id=117#pr\">Patrick Robo<\/a><\/strong><\/b><\/em><\/h3>\n<p><em>Formateur-consultant, B\u00e9ziers<\/em><br \/>\n<em><a href=\"mailto:patrick.robo@laposte.net\">patrick.robo@laposte.net<\/a><\/em><br \/>\n<em><br \/>\n<\/em><\/p>\n<h4><i>R\u00e9sum\u00e9<\/i><\/h4>\n<p style=\"text-align: justify;\">Dans certains groupes d&rsquo;analyse de pratiques professionnelles (APP), une forme de retenue voire de g\u00eane est parfois perceptible chez des participants, quels qu\u2019ils soient, ce qui a une incidence sur leurs degr\u00e9s d\u2019implication. Comment expliquer ce ph\u00e9nom\u00e8ne\u00a0alors que tous ont une expertise dans leurs m\u00e9tiers et des capacit\u00e9s attendues dans un tel dispositif ? Une hypoth\u00e8se de compr\u00e9hension serait li\u00e9e \u00e0 un manque ou \u00e0 une restriction d&rsquo;autorisation \u00e0 s\u2019exprimer. Un rep\u00e9rage de variables li\u00e9es \u00e0 l\u2019autorisation dans la pratique de l&rsquo;APP en groupe est pr\u00e9sent\u00e9 ici pouvant permettre d\u2019identifier des causes possibles li\u00e9es aux personnes, au groupe, au dispositif, \u00e0 l&rsquo;institution et de sugg\u00e9rer un certain nombre de r\u00e9flexions et de pistes \u00e0 envisager.<\/p>\n<h5><em>Mots-cl\u00e9s\u00a0<\/em><\/h5>\n<p>agent, acteur, auteur, autorisation, implication<\/p>\n<h5><em>Cat\u00e9gorie d&rsquo;article\u00a0<\/em><\/h5>\n<p>Texte th\u00e9orique<\/p>\n<h5><em>R\u00e9f\u00e9rencement\u00a0<\/em><\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">Robo, P. (2019). L\u2019autorisation, frein ou levier pour l\u2019implication en analyse de pratiques professionnelles. In <em>Revue de l\u2019analyse de pratiques professionnelles<\/em>, No 14, pp. 48-62. http:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=3184.<\/p>\n<hr class=\"shortcode hr light-gray\" style=\"border-width:1px;\" \/>\n<p class=\"alignnone\"><a href=\"http:\/\/www.analysedepratique.org\/wp-content\/uploads\/patrick-robo-revue-app-janvier2019.pdf\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft\" src=\"https:\/\/www.analysedepratique.org\/wp-content\/uploads\/download-icon.png\" alt=\"download-icon\" width=\"24\" height=\"29\" \/><\/a>\u00a0<a href=\"http:\/\/www.analysedepratique.org\/wp-content\/uploads\/patrick-robo-revue-app-janvier2019.pdf\">Article en PDF<\/a>\u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0 <a href=\"#co\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.analysedepratique.org\/wp-content\/uploads\/et-info-comment.png\" alt=\"et-info-comment\" width=\"30\" height=\"31\" \/><\/a>\u00a0<a href=\"#co\">Commentaires<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<hr \/>\n<h5><strong><em>Authorization, brake or lever for involvement in professional practices analysis<\/em><\/strong><\/h5>\n<h5><em>Abstract<\/em><\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">In some professional practice analysis groups (PPAs), some kind of restraint or embarrassment is sometimes noticeable in any participant, which affects their level of involvement. How to explain this phenomenon while all have practical expertise and expected abilities in such a system ? An understanding hypothesis would be linked to a lack or restriction of permission to express oneself. An understanding hypothesis would be linked to a lack or to a restriction of permission to express oneself. An identification of variables related to authorization in the practice of APP group is presented here. It helps identify possible causes related to people, group, device and institution. Various reflections and tracks are proposed.<\/p>\n<h5><em>Keywords<\/em><\/h5>\n<p>agent, actor, author, permission, involvment<\/p>\n<hr \/>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">[toc]<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Lors d\u2019un colloque organis\u00e9 en 2009 par les Cahiers du CERFEE<a href=\"#_ftn1\" name=\"_ftnref1\">[1]<\/a> et le LIRDEF<a href=\"#_ftn2\" name=\"_ftnref2\">[2]<\/a> sur le th\u00e8me de la socialisation d\u00e9mocratique, j\u2019ai \u00e9t\u00e9 invit\u00e9 \u00e0 intervenir et \u00e0 produire un \u00e9crit \u00e0 propos de la question suivante\u00a0: <em>\u00ab En analyse de pratiques professionnelles (APP), est-ce que les personnes s\u2019impliquent diff\u00e9remment selon leur genre, leur domaine d\u2019exercice, leur formation initiale ou continue ou d\u2019autres variables\u00a0?\u00a0\u00bb.<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Consid\u00e9rant cela comme relevant d\u2019un d\u00e9fi pour ma r\u00e9flexion, j&rsquo;ai alors choisi de m\u2019int\u00e9resser \u00e0 ce qui m&rsquo;est apparu comme un facteur-cl\u00e9 au sein de tous les diff\u00e9rents dispositifs d&rsquo;APP dans lesquels j&rsquo;\u0153uvre depuis de nombreuses ann\u00e9es, en tant que participant, exposant, observateur, animateur, formateur\u2026 que ce soit dans les domaines de l&rsquo;\u00e9ducation en formation initiale et\/ou continue, de la sant\u00e9, du social, de la justice, de la m\u00e9diation, etc. Ce facteur-cl\u00e9 est l&rsquo;autorisation.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Outre le fait d&rsquo;\u00eatre source de parasitage \u00e9ventuel de la r\u00e9flexion et de l\u2019intelligence collectives et\/ou de frein \u00e0 celles-ci pour le d\u00e9roulement et l&rsquo;efficience de l&rsquo;analyse, la retenue, la g\u00eane ont une incidence \u00e9vidente sur le degr\u00e9 d&rsquo;implication de certains participants, implication dans le groupe et dans l&rsquo;analyse elle-m\u00eame.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Se pose alors une autre question : <em>Pourquoi ces participants (dont certains ont par ailleurs une expertise d&rsquo;enseignant, d&rsquo;intervenant, de formateur, d&rsquo;orateur\u2026) ne participent pas ou peu, ne s&rsquo;impliquent pas alors qu&rsquo;ils poss\u00e8dent les capacit\u00e9s attendues dans un tel dispositif\u00a0?<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">L&rsquo;hypoth\u00e8se dominante, apparue dans diff\u00e9rentes phases de m\u00e9ta-analyse de s\u00e9ances d\u2019APP en groupe, est que cela serait li\u00e9 \u00e0 un manque ou \u00e0 une restriction d&rsquo;autorisations dans le cadre pos\u00e9\u00a0: autorisations extrins\u00e8ques (\u00eatre autoris\u00e9, autoriser) et\/ou intrins\u00e8ques (s&rsquo;autoriser).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Fort de cette hypoth\u00e8se et pour tenter d&rsquo;apporter un peu de lumi\u00e8re, j&rsquo;ai, avec d&rsquo;autres, rep\u00e9r\u00e9 un certain nombre de variables li\u00e9es \u00e0 la pratique de l&rsquo;APP, plus particuli\u00e8rement sous forme groupale, variables dans lesquelles une autorisation semble n\u00e9cessaire, mais non suffisante, pour un minimum d&rsquo;implication\/participation des acteurs pr\u00e9sents. Ce rep\u00e9rage a \u00e9t\u00e9 r\u00e9alis\u00e9 en particulier par rapport \u00e0 l\u2019institution d&rsquo;appartenance des participants mais aussi par rapport aux diff\u00e9rents r\u00f4les possibles qu\u2019ils pouvaient tenir dans ce type de dispositif de formation accompagnante (animateur, exposant, observateur ou participant<a href=\"#_ftn3\" name=\"_ftnref3\">[3]<\/a>).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Avant de porter un regard sur ces variables peut-\u00eatre est-il n\u00e9cessaire de s&rsquo;int\u00e9resser \u00e0 l&rsquo;autorisation\u2026<\/p>\n<h4 style=\"text-align: justify;\"><strong>1. De l&rsquo;autorisation<\/strong><\/h4>\n<h6 style=\"text-align: justify;\"><strong>1.1 Quelle d\u00e9finition ?\u00a0 <\/strong><\/h6>\n<p style=\"text-align: justify;\">Un d\u00e9tour rapide par l&rsquo;\u00e9tymologie et quelques d\u00e9finitions peuvent d\u00e9j\u00e0 nous \u00e9clairer :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>Autorisation provient de<em> auctorizacion<\/em>, action d&rsquo;autoriser, de donner de l&rsquo;autorit\u00e9.<\/li>\n<li>Autorit\u00e9 vient de <em>auctoritas <\/em>(capacit\u00e9 de faire grandir) avec le suffixe <em>-itas<\/em> ajout\u00e9 \u00e0 <em>auctor<\/em> qui d\u00e9signe celui qui accro\u00eet, qui fait grandir (de <em>augeo<\/em> qui a donn\u00e9 augmenter).<\/li>\n<li>Autoriser est issu du latin m\u00e9di\u00e9val <em>auctorizare,<\/em> de <em>auctor<\/em> : auteur ; de l&rsquo;ancien fran\u00e7ais <em>actorise<\/em>: donner autorit\u00e9 \u00e0 quelque chose, certifier, prouver.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Parmi diff\u00e9rentes d\u00e9finitions, nous retiendrons ici les suivantes :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>L&rsquo;autorisation est l&rsquo;acte qui autorise, qui permet, mais aussi le r\u00e9sultat de cette action.<\/li>\n<li>Action de donner la possibilit\u00e9 de faire quelque chose, par un accord explicite.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nous pourrons retenir l&rsquo;id\u00e9e de permission mais aussi celle d&rsquo;acte et d&rsquo;action li\u00e9es \u00e0 ce terme autorisation, l&rsquo;id\u00e9e donc de mouvement, de mise en mouvement, de d\u00e9marche, d&rsquo;initiative, de possibilit\u00e9 voire de facilitation\u2026 avec cette triade : autoriser, \u00eatre autoris\u00e9 et s&rsquo;autoriser.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Je ne reviendrai pas ici sur la d\u00e9finition de l&rsquo;implication mais peut-\u00eatre garderons-nous \u00e0 l&rsquo;esprit cette double acception : s&rsquo;impliquer dans et \u00eatre impliqu\u00e9 dans\/par une pratique professionnelle, une situation v\u00e9cue, analys\u00e9e\u2026<\/p>\n<h6 style=\"text-align: justify;\"><strong>1.2 Des sensibilisations \u00e0 l&rsquo;autorisation en \u00e9ducation-formation<\/strong><\/h6>\n<p style=\"text-align: justify;\">Qu&rsquo;en est-il de l&rsquo;autorisation du c\u00f4t\u00e9 des Sciences de l&rsquo;\u00c9ducation ?\u00a0 Jusqu&rsquo;\u00e0 ce jour, j&rsquo;ai rencontr\u00e9 peu d&rsquo;\u00e9crits, de travaux li\u00e9s \u00e0 ce concept. J&rsquo;\u00e9voquerai ici bri\u00e8vement quelques r\u00e9flexions qui ont accompagn\u00e9 et accompagnent mon cheminement \u00e0 ce sujet.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ardoino (1990) associe l&rsquo;autorisation \u00e0 l&rsquo;id\u00e9e d&rsquo;autorit\u00e9, de pouvoir de l&rsquo;un sur l&rsquo;autre, d&rsquo;un sup\u00e9rieur sur un inf\u00e9rieur, dans le cadre d&rsquo;une relation de subordination ou de d\u00e9pendance, et ce avec \u00ab\u00a0<em>une r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 des valeurs morales comme fondements d&rsquo;une l\u00e9gitimit\u00e9<\/em>\u00a0\u00bb. Les sujets autorisant et autoris\u00e9s \u00e9tant alors le plus souvent agents ou acteurs si l\u2019on se r\u00e9f\u00e8re \u00e0 la trilogie de postures qu\u2019il d\u00e9veloppe, \u00e0 savoir agent-acteur-auteur (Ardoino, 1993).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Mais il \u00e9voque aussi l&rsquo;autorisation comme une possible \u00ab\u00a0<em>autorit\u00e9 personnelle\u00a0\u00bb<\/em> qui permet au sujet <em>\u00ab de se faire soi-m\u00eame son propre auteur (\u2026) c&rsquo;est-\u00e0-dire de d\u00e9cider, en connaissance de cause, des moyens d\u00e9pendant effectivement de nous comme des principes qui gouverneront notre existence\u00a0\u00bb.<\/em> Il est alors question de s&rsquo;autoriser.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ardoino consid\u00e8re cette acception de l&rsquo;autorisation comme bien plus importante en \u00e9ducation que la notion d&rsquo;autonomie et il l&rsquo;assimile \u00e0 une d\u00e9marche, un processus \u00ab\u00a0<em>entendus comme capacit\u00e9 acquise, conquise autant par le travail et les effets complexes de l&rsquo;\u00e9ducation qu&rsquo;\u00e0 travers l&rsquo;exp\u00e9rience de la vie.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pour avoir entendu \u00e0 plusieurs reprises Ardoino parler d&rsquo;autorisation et d&rsquo;auteurisation\u2026 en reprenant ses propos, \u00ab <em>il faut entendre, alors, l&rsquo;autorisation comme le fait de l&rsquo;auteur, de celui qui cr\u00e9e, de celui qui r\u00e9ussit \u00e0 se situer, lui-m\u00eame, comme \u00e9tant \u00e0 l&rsquo;origine, \u00e0 la source, de son propre devenir<\/em>.\u00a0\u00bb (1992)<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Cette approche se recoupe, entre autres, avec celle, clinique, de Lemdani Belka\u00efd (2006) qui \u00e9voque \u00e0 propos du travail biographique \u00ab <em>Une id\u00e9e force (est) sous-jacente : l&rsquo;autorisation de se dire et de r\u00e9fl\u00e9chir sur ce dire, seul et en partage avec les autres\u00a0\u00bb<\/em>, ou celle de Claudine Blanchard Laville (1998), qui, \u00e0 propos de dispositifs d&rsquo;APP, souligne un essentiel \u00e0 (faire) respecter, \u00ab <em>\u00e0 savoir de pouvoir instaurer un espace psychique qui autorise chacun \u00e0 penser sa pratique\u00a0\u00bb<\/em>. Cette id\u00e9e est partag\u00e9e par Cifali (1994, 2007), Monneraye (1999) et d&rsquo;autres auteurs-praticiens de l&rsquo;APP, \u00e9galement de sensibilit\u00e9 psychanalytique, tels que L\u00e9vine (2002), Imbert (1992), Pechberty (2003), \u2026 pour ne citer que ceux-l\u00e0 avec qui j&rsquo;ai eu le plaisir de cheminer \u00e0 diverses occasions.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ces formes d&rsquo;autorisation rejoignent encore celle apport\u00e9e par Mosconi (2002) \u00e0 propos de l&rsquo;APP qui, \u00e9crit-elle, permet \u00ab <em>d&rsquo;ouvrir sur l&rsquo;avenir (\u2026) d&rsquo;autoriser la cr\u00e9ativit\u00e9\u00a0\u00bb<\/em>. Donc une dimension heuristique, autrement dit \u00ab <em>l&rsquo;art d&rsquo;inventer, de faire des d\u00e9couvertes\u00a0\u00bb<\/em><a href=\"#_ftn4\" name=\"_ftnref4\">[4]<\/a>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">J\u2019\u00e9voquerai \u00e9galement \u00e0 cet instant un concept relativement r\u00e9cent, \u00ab l&rsquo;autorisation no\u00e9tique\u00a0\u00bb (Barbier, 1991), qui pourrait se d\u00e9finir comme la d\u00e9marche d&rsquo;une personne qui s&rsquo;autorise \u00e0 un mouvement r\u00e9flexif au niveau de l&rsquo;intellect et de la pens\u00e9e. Macrez-Maurel (2004) la d\u00e9finit comme \u00ab <em>un cheminement de connaissance de soi, un voyage int\u00e9rieur (et\/ou ext\u00e9rieur) durant lequel un processus interne et continu de transformation de Soi d\u00e9marre lorsque l&rsquo;individu s&rsquo;ouvre (suite \u00e0 un flash existentiel, une prise de conscience de son ignorance et de sa souffrance, ou \u00e0 un questionnement sur le sens de la vie) \u00e0 un profond d\u00e9sir de changement et se confronte \u00e0 l&rsquo;inconnu, rencontre des arch\u00e9types ou symboles lumineux qui le touchent, l&rsquo;\u00e9branlent et lui d\u00e9voilent le r\u00e9el derri\u00e8re la r\u00e9alit\u00e9, l&rsquo;esprit derri\u00e8re la psych\u00e9, le monde ontologique derri\u00e8re le monde des apparences, le monde de l&rsquo;intelligence derri\u00e8re le monde de la signification.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nous entrevoyons ici, peut-\u00eatre en amont de l&rsquo;autorit\u00e9 personnelle n\u00e9cessaire pour \u00ab\u00a0se faire soi-m\u00eame\u00a0\u00bb selon Ardoino (1990), le besoin, sinon le d\u00e9sir d&rsquo;ouverture \u00e0 soi en vue de (se) changer.\u00a0 Et je ne me priverai pas ici de citer Lacan et sa fameuse formule \u00ab <em>Le psychanalyste ne s&rsquo;autorise que de soi-m\u00eame\u00a0\u00bb<\/em><a href=\"#_ftn5\" name=\"_ftnref5\">[5]<\/a><em>. <\/em>Nous pouvons alors nous demander <em>comment une personne peut s&rsquo;impliquer en APP en devenant auteur, co-auteur de sa pens\u00e9e, de son analyse, de sa formation, de son cheminement\u2026 en \u00e9tant autoris\u00e9e et en s&rsquo;autorisant\u00a0?<\/em><\/p>\n<h4 style=\"text-align: justify;\"><strong>2. Tentative de compr\u00e9hension de ce ph\u00e9nom\u00e8ne <\/strong><\/h4>\n<h6 style=\"text-align: justify;\"><strong>2.1 Une d\u00e9marche<\/strong><\/h6>\n<p style=\"text-align: justify;\">A partir de ce questionnement j\u2019ai tent\u00e9, avec une approche compr\u00e9hensive (Kaufmann, 1996), de chercher et d&rsquo;identifier des variables susceptibles d&rsquo;aider \u00e0 comprendre ce ph\u00e9nom\u00e8ne de non autorisation, de non implication. Ces variables sont li\u00e9es \u00e0 la personne, au groupe, au dispositif, \u00e0 l&rsquo;institution&#8230; et non consid\u00e9r\u00e9es comme des monades mais plut\u00f4t en interrelation dans une dimension syst\u00e9mique et interactionniste telle que d\u00e9velopp\u00e9e notamment par Watzlawick et l&rsquo;\u00e9cole de Palo Alto (Watzlawick, 1972\u00a0; 1981). Il pourrait \u00e9ventuellement \u00eatre envisageable, souhaitable (?) d&rsquo;agir sur ces variables afin que vive, se r\u00e9alise et se d\u00e9veloppe l&rsquo;APP avec l\u2019implication d\u2019un maximum de participants.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Cette r\u00e9flexion et cette qu\u00eate ont \u00e9t\u00e9 men\u00e9es lors de la phase de m\u00e9ta-analyse institu\u00e9e dans de nombreux G.F.A.P.P.<a href=\"#_ftn6\" name=\"_ftnref6\">[6]<\/a>, mais aussi au cours d&rsquo;entretiens individuels et de travaux de groupes en formation que j\u2019ai conduits, anim\u00e9s.<\/p>\n<h6 style=\"text-align: justify;\"><strong>2.2 Des variables<\/strong><\/h6>\n<p style=\"text-align: justify;\">L&rsquo;ensemble, non exhaustif, qui suit, est le fruit de r\u00e9ponses \u00e0 une premi\u00e8re question\u00a0: \u00ab\u00a0<em>Qu&rsquo;est-ce qui est facilitateur ou frein \u00e0 votre participation effective dans un dispositif d&rsquo;APP\u00a0?<\/em>\u00a0\u00bb d&rsquo;o\u00f9 sont ressortis, avec des occurrences rep\u00e9rables, les termes \u00ab autorisation \u2013 s&rsquo;autoriser \u2013 \u00eatre autoris\u00e9 \u2013 se permettre \u2013 oser\u00a0\u00bb. Cela a engendr\u00e9 une deuxi\u00e8me question pour rep\u00e9rer des variables possibles : \u00ab <em>Quelles formes d&rsquo;autorisation favorisent ou non la participation et l&rsquo;implication dans un groupe d\u2019APP\u00a0?<\/em>\u00a0\u00bb<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ainsi sont apparues de nombreuses variables facilitatrices ou freins, li\u00e9s \u00e0 l&rsquo;autorisation et que j\u2019\u00e9voquerai ici dans un classement en deux axes mais \u00e9galement en fonction des divers r\u00f4les possibles dans un groupe d&rsquo;APP. Il va de soi que ces autorisations, selon qu&rsquo;elles sont ou non mises en \u0153uvre, accept\u00e9es ou non, favorisent ou g\u00eanent, voire parasitent l&rsquo;implication des acteurs professionnels en APP.<\/p>\n<h6 style=\"text-align: justify;\"><strong>2.3 Autorisations extrins\u00e8ques<\/strong><\/h6>\n<p style=\"text-align: justify;\">Il s\u2019agit de celles qui n&rsquo;appartiennent pas sp\u00e9cifiquement aux personnes mais se rapportent au contexte, aux circonstances, au cadre de fonctionnement, celles qui pourront permettre \u00e0 des acteurs de s\u2019autoriser, car comme le pr\u00e9cise Ardoino (1992), \u00ab <em>la conqu\u00eate de l&rsquo;autorisation personnelle suppose encore sa facilitation par des moyens sociaux appropri\u00e9s, notamment ceux int\u00e9ressant la d\u00e9volution du pouvoir.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>2.3.1 Autorisations de l&rsquo;institution d&rsquo;appartenance<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Il est possible d\u2019identifier \u00e0 ce niveau au moins deux types d\u2019autorisations\u00a0:<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>Des autorisations favorisant la mise en \u0153uvre de dispositifs d\u2019APP et\/ou la participation des professionnels \u00e0 de tels dispositifs en reconnaissant explicitement ceux-ci comme des modalit\u00e9s de formation et d&rsquo;accompagnement professionnel et ce par :\n<ul>\n<li>des textes officiels impulsant, recommandant l&rsquo;APP<\/li>\n<li>des dispositifs de formation, du temps allou\u00e9, des remplacements \u00e9ventuels accord\u00e9s<\/li>\n<li>la mise \u00e0 disposition de formateurs form\u00e9s \u00e0 l&rsquo;APP\u00a0;<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Des autorisations accord\u00e9es, dans ce cadre-l\u00e0, par des responsables institutionnels qui, convaincus de l&rsquo;int\u00e9r\u00eat de l&rsquo;APP, favorisent, voire promeuvent la participation de professionnels \u00e0 de tels dispositifs.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>2.3.2 Autorisations propres au dispositif d&rsquo;APP<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">J\u2019\u00e9voquerai ici des autorisations li\u00e9es \u00e0 ce que je nomme le cadre du dispositif d&rsquo;APP int\u00e9grant des aspects institutionnels (au sens de ce qui est institu\u00e9 par l\u2019animateur, par le groupe), des aspects organisationnels, fonctionnels, r\u00e9glementaires, \u00e9thiques et d\u00e9ontologiques. Le cadre est mis <em>\u00ab\u00a0au service de la construction d&rsquo;un espace de <\/em><em>pens\u00e9e\u00a0\u00bb<\/em> (Blanchard-Laville, 1998) avec \u00ab\u00a0<em>une double dimension : pragmatique et symbolique\u00a0\u00bb<\/em> (No\u00ebl, 1998) ; il cr\u00e9\u00e9e un espace autorisant le \u00ab JE\u00a0\u00bb, un \u00ab\u00a0<em>espace transitionnel\u00a0\u00bb<\/em><a href=\"#_ftn7\" name=\"_ftnref7\">[7]<\/a> emprunt\u00e9 \u00e0 Winnicott (1975) et souvent \u00e9voqu\u00e9 par L\u00e9vine (2000)<a href=\"#_ftn8\" name=\"_ftnref8\">[8]<\/a> dans le cadre du Soutien au soutien<a href=\"#_ftn9\" name=\"_ftnref9\">[9]<\/a>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nous rencontrerons notamment ici :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>Les autorisations \u00e0 participer \u00e0 un dispositif, \u00e0 l&rsquo;analyse d&rsquo;une situation, d&rsquo;une pratique professionnelles\u00a0; autorisations li\u00e9es \u00e0 la clarification du contrat de d\u00e9part (Robo, 2017), des objectifs vis\u00e9s et des modalit\u00e9s de fonctionnement, d&rsquo;analyse\u00a0;<\/li>\n<li>Celles d\u00e9coulant de la posture d&rsquo;un animateur comp\u00e9tent, form\u00e9 \u00e0 l&rsquo;APP, garant du dispositif et de la s\u00e9curit\u00e9 des personnes\u00a0;<\/li>\n<li>Les autorisations favoris\u00e9es par les principes-cl\u00e9s du dispositif ouvrant au respect mutuel et \u00e0 la mise en confiance des acteurs : volontariat de participation, r\u00e9gularit\u00e9, assiduit\u00e9, confidentialit\u00e9, suspension du jugement, non conseil, non intrusion dans la vie priv\u00e9e, absence de sup\u00e9rieurs hi\u00e9rarchiques de participants, co-responsabilit\u00e9 partag\u00e9e, bienveillance sans complaisance\u00a0;<\/li>\n<li>Celles li\u00e9es au protocole rigoureux mais non rigide car institu\u00e9 et instituant<a href=\"#_ftn10\" name=\"_ftnref10\">[10]<\/a>, avec ses phases successives, structur\u00e9es, ritualis\u00e9es qui permettent, toujours sur le principe du volontariat, d&rsquo;exposer une situation, de questionner, d&rsquo;\u00e9mettre des hypoth\u00e8ses de compr\u00e9hension\u00a0;<\/li>\n<li>Toutes les autorisations induites par des r\u00e8gles de fonctionnement collectivement partag\u00e9es, \u00e9volutives et donnant :\n<ul>\n<li>des droits et libert\u00e9s de parler librement dans le cadre adopt\u00e9 ou de ne rien dire, de pouvoir exposer toute situation professionnelle v\u00e9cue, de prendre des notes anonymis\u00e9es, de ne pas r\u00e9pondre \u00e0 certaines questions sans avoir \u00e0 se justifier, de se sustenter si n\u00e9cessaire (prise en compte du corps avec collations autoris\u00e9es)\u2026<\/li>\n<li>des devoirs toujours li\u00e9s au respect des personnes : suspension du jugement ; non conseil ; obligation d&rsquo;\u00e9voquer lors de l&rsquo;\u00e9mission d&rsquo;hypoth\u00e8ses, la fonction, le r\u00f4le du professionnel (ayant expos\u00e9) et non la personne elle-m\u00eame nominativement (pr\u00e9nom et\/ou nom) ; interdiction des apart\u00e9s ; respect du tour de parole\u2026<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Des autorisations d\u00e9coulant du choix du lieu (neutre) de d\u00e9roulement de l&rsquo;APP, de l&rsquo;organisation de l&rsquo;espace (chacun voit tous les autres) et de la gestion rigoureuse du temps conduisant \u00e0 l&rsquo;essentiel.<\/li>\n<\/ul>\n<h6 style=\"text-align: justify;\"><strong>2.4 Autorisations intrins\u00e8ques<\/strong><\/h6>\n<p style=\"text-align: justify;\">Celles relatives \u00e0 l&rsquo;identit\u00e9, \u00e0 l&rsquo;ips\u00e9it\u00e9<a href=\"#_ftn11\" name=\"_ftnref11\">[11]<\/a>, \u00e0 l&rsquo;intime des personnes en tant que professionnels, et \u00e0 ce niveau, je distinguerai les autorisations li\u00e9es aux r\u00f4les \u00ab\u00a0fonctionnels\u00a0\u00bb d&rsquo;un dispositif d&rsquo;APP \u00e0 savoir, <em>a minima<\/em>, animateur et\/ou observateur, puis celles li\u00e9es aux autres r\u00f4les de participants et\/ou exposants.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>2.4.1 Autorisations de l&rsquo;animateur<a href=\"#_ftn12\" name=\"_ftnref12\">[12]<\/a><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Il est \u00e0 noter que si l&rsquo;on consid\u00e9rait uniquement l&rsquo;implication des acteurs en APP dans les seuls r\u00f4les de participant et\/ou d&rsquo;exposant, je pourrais \u00e9ventuellement classer les autorisations de l&rsquo;animateur dans une cat\u00e9gorie \u00ab\u00a0extrins\u00e8ques aux participants\/exposants\u00a0\u00bb car faisant partie du \u00ab\u00a0cadre\u00a0\u00bb et destin\u00e9es \u00e0 favoriser l&rsquo;analyse par et avec les autres. Je choisirai ici de consid\u00e9rer celles de l\u2019animateur, en tant qu\u2019acteur de l\u2019APP, dans les autorisations intrins\u00e8ques car relevant de la personne.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nous rencontrerons ici les autorisations qu\u2019il peut (devrait ?) se donner afin de permettre que l&rsquo;analyse ait lieu, se vive et que chacun soit en s\u00e9curit\u00e9 ; ainsi, au-del\u00e0 des techniques et postures li\u00e9es aux comp\u00e9tences minimales d&rsquo;animateur d&rsquo;APP (Robo, 2003 &amp; 2004), celui-ci peut s&rsquo;autoriser \u00e0 :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>(faire) reformuler ce qui vient d&rsquo;\u00eatre \u00e9nonc\u00e9\u00a0;<\/li>\n<li>relancer le questionnement, l\u2019\u00e9mission d\u2019hypoth\u00e8ses, voire d\u2019y participer\u00a0;<\/li>\n<li>interrompre, dans son r\u00f4le de garant des personnes, un participant qui ne respecterait pas le cadre pos\u00e9 au d\u00e9part, quitte \u00e0 s\u2019en expliquer en phase m\u00e9ta\u00a0;<\/li>\n<li>moduler le temps des phases (cadre horaire) ;<\/li>\n<li>intervenir \u00e0 tout moment pour accompagner le d\u00e9roulement de la s\u00e9ance\u00a0;<\/li>\n<li>faire \u00e9voluer le protocole, le rituel, les r\u00e8gles de fonctionnement\u2026 le cadre\u00a0;<\/li>\n<li>censurer une intervention transgressive risquant de mettre en danger psychique un participant\u00a0;<\/li>\n<li>interpr\u00e9ter sans n\u00e9cessairement en faire part explicitement\u00a0;<\/li>\n<li>intervenir dans le temps de l&rsquo;analyse en s&rsquo;impliquant sans \u00eatre impliqu\u00e9\u00a0;<\/li>\n<li>accompagner, rompre des silences pouvant \u00eatre ressentis comme \u00ab\u00a0pesants\u00a0\u00bb \u00a0;<\/li>\n<li>prendre des d\u00e9cisions impr\u00e9vues dans l&rsquo;action et en s\u2019en expliquant \u00e9ventuellement en cours d\u2019action ou plut\u00f4t dans la phase de m\u00e9ta-analyse s\u2019il la met en \u0153uvre\u00a0;<\/li>\n<li>intervenir dans le temps d&rsquo;analyse du fonctionnement, du dispositif lors de la phase de m\u00e9ta-analyse\u00a0;<\/li>\n<li>proposer \u00e9ventuellement une situation personnelle \u00e0 analyser (en confiant \u00e0 un autre ou non le relais de l&rsquo;animation) \u00a0;<\/li>\n<li>interrompre momentan\u00e9ment ou totalement une s\u00e9ance en s&rsquo;en expliquant, s&rsquo;il per\u00e7oit un \u00ab\u00a0danger\u00a0\u00bb pour la s\u00e9curit\u00e9 des personnes\u00a0;<\/li>\n<li>demander\/proposer une co-animation\u00a0;<\/li>\n<li>se doter de et utiliser des outils d&rsquo;animation\u00a0;<\/li>\n<li>investir une fonction symbolique de \u00ab p\u00e8re\u00a0\u00bb garant de l&rsquo;autorit\u00e9, de la Loi, tout en privil\u00e9giant \u00ab\u00a0<em>la horde des fr\u00e8res plut\u00f4t que le p\u00e8re primitif<\/em>\u00bb (Balint, 1960), c\u2019est-\u00e0-dire en n\u2019\u00e9tant pas dans la toute-puissance paternelle mais en faisant confiance au groupe, en s\u2019appuyant sur les participants pour favoriser l\u2019intelligence collective\u00a0;<\/li>\n<li>adopter la posture de \u00ab\u00a0<em>m\u00e8re suffisamment bonne<\/em>\u00bb<a href=\"#_ftn13\" name=\"_ftnref13\">[13]<\/a> (Winnicott, 2006) qui permet et favorise le d\u00e9veloppement de chacun dans un cadre social, posture qui correspond \u00e0 une d\u00e9marche d\u2019accompagnement en cheminant dans la dur\u00e9e, au c\u00f4t\u00e9 de l\u2019Autre, en se mettant \u00e0 son service sans \u00eatre ni dans le trop, ni dans le trop peu accompagnant\u00a0;<\/li>\n<li>\u2026<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>2.4.2 Autorisations de l&rsquo;observateur<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Comme pr\u00e9cis\u00e9 pour les autorisations de l&rsquo;animateur, celles-ci pourraient entrer dans la cat\u00e9gorie \u00ab\u00a0extrins\u00e8ques aux participants\/exposants\u00a0\u00bb. Si la modalit\u00e9 de fonctionnement d&rsquo;un groupe d&rsquo;APP autorise, favorise l&rsquo;activit\u00e9 d&rsquo;observateur(s), les volontaires pour ce r\u00f4le peuvent s&rsquo;autoriser \u00e0 :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>choisir leurs mode et moyen d&rsquo;observation\u00a0;<\/li>\n<li>participer ou non \u00e0 l&rsquo;analyse de la situation \u00e9voqu\u00e9e\u00a0;<\/li>\n<li>\u00eatre subjectifs dans leur mani\u00e8re d\u2019observer\u00a0;<\/li>\n<li>interpr\u00e9ter des ph\u00e9nom\u00e8nes de groupe, des fonctionnements individuels toujours dans le cadre du respect des personnes\u00a0;<\/li>\n<li>faire un retour constructif \u00ab\u00a0en amis critiques\u00a0\u00bb (Jorro, 2006) sur la mise en \u0153uvre de la d\u00e9marche d\u2019APP\u00a0;<\/li>\n<li>proposer, lancer une r\u00e9flexion sur le fonctionnement\u00a0;<\/li>\n<li>proposer des \u00e9volutions du fonctionnement\u00a0;<\/li>\n<li>\u2026<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>2.4.3 Autorisations de l&rsquo;exposant<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Rappelons \u00e0 nouveau le principe du volontariat qui autorise, mais n&rsquo;oblige pas \u00e0 exposer. Ainsi tout participant peut s&rsquo;autoriser \u00e0 :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>revenir sur un v\u00e9cu professionnel personnel (prise de recul r\u00e9flexif)\u00a0;<\/li>\n<li>proposer ce v\u00e9cu professionnel \u00e0 l&rsquo;analyse avec un autre, avec d&rsquo;autres\u00a0;<\/li>\n<li>choisir et dire tout ce qu&rsquo;il souhaite d&rsquo;une situation dans laquelle il \u00e9tait impliqu\u00e9 en tant que professionnel\u00a0;<\/li>\n<li>apporter des compl\u00e9ments d&rsquo;informations dans la phase des questions\u00a0;<\/li>\n<li>dire ses ressentis et ses \u00e9motions dans le cadre professionnel (voire personnel)\u00a0;<\/li>\n<li>\u00e9voquer ses hypoth\u00e8ses interpr\u00e9tatives et\/ou de compr\u00e9hension\u00a0;<\/li>\n<li>demander \u00e0 ce que l&rsquo;on interrompe le processus d&rsquo;analyse en cours\u00a0;<\/li>\n<li>reprendre la parole dans la derni\u00e8re phase de l&rsquo;analyse pour conclure cette derni\u00e8re\u00a0;<\/li>\n<li>\u2026<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>2.4.4 Autorisations des participants<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Par participant nous entendons ici tout professionnel qui participe (sans r\u00f4le fonctionnel) \u00e0 l&rsquo;analyse d&rsquo;une situation professionnelle pr\u00e9sent\u00e9e par un tiers. A ce titre, pour contribuer \u00e0 cette analyse il peut s&rsquo;autoriser \u00e0 :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>proposer une situation professionnelle, et si elle est retenue, \u00e0 l&rsquo;exposer (s&rsquo;exposer), devenant alors exposant\u00a0;<\/li>\n<li>ne rien dire, ne faire qu&rsquo;\u00e9couter\u00a0;<\/li>\n<li>dire \u00ab je\u00a0\u00bb quand il s&rsquo;exprime\u00a0;<\/li>\n<li>dire sa pens\u00e9e\u00a0;<\/li>\n<li>\u00ab\u00a0<em>avoir le courage de sa propre b\u00eatise<\/em>\u00bb selon la formule de Balint (1960) ;<\/li>\n<li>s&rsquo;\u00e9manciper d&rsquo;une forme d&rsquo;inhibition professionnelle li\u00e9e aux habitus de certaines professions, notamment dans l&rsquo;\u00c9ducation nationale\u00a0;<\/li>\n<li>s&rsquo;impliquer dans l&rsquo;analyse sans se sentir n\u00e9cessairement impliqu\u00e9 dans la situation analys\u00e9e\u00a0;<\/li>\n<li>poser des questions \u00e0 l&rsquo;exposant\u00a0;<\/li>\n<li>formuler des\/ses hypoth\u00e8ses de compr\u00e9hension\u00a0;<\/li>\n<li>s&rsquo;ouvrir \u00e0 une approche multidimensionnelle voire multir\u00e9f\u00e9rentielle telle que d\u00e9velopp\u00e9e par Ardoino (1993) ;<\/li>\n<li>entendre et accepter des points de vue diff\u00e9rents des siens\u00a0;<\/li>\n<li>interagir, inter-r\u00e9agir avec les autres participants dans le temps de l&rsquo;\u00e9mission d&rsquo;hypoth\u00e8ses et donc alimenter le conflit sociocognitif et l\u2019intelligence collective en renfor\u00e7ant des hypoth\u00e8ses formul\u00e9es par d\u2019autres ou en les contredisant\u00a0;<\/li>\n<li>proposer des \u00e9volutions de fonctionnement du dispositif\u00a0;<\/li>\n<li>se porter volontaire pour \u00eatre observateur, \u00e9ventuellement animateur lors d\u2019une prochaine s\u00e9ance\u00a0;<\/li>\n<li>\u2026<\/li>\n<\/ul>\n<h4 style=\"text-align: justify;\"><strong>3. Tentative d&rsquo;explications <\/strong><\/h4>\n<p style=\"text-align: justify;\">A partir de ces donn\u00e9es recueillies, une question demeure cependant : <em>Pourquoi, m\u00eame lorsque les autorisations extrins\u00e8ques sont pr\u00e9sentes, certains participants refusent ou sont dans l\u2019impossibilit\u00e9 de s&rsquo;autoriser \u00e0 intervenir, \u00e0 interagir dans un dispositif d\u2019APP alors qu\u2019ils s&rsquo;autorisent facilement \u00e0 prendre la parole dans d&rsquo;autres cadres professionnels, dans d&rsquo;autres modalit\u00e9s de travail, de formation\u00a0? <\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Des r\u00e9ponses possibles ont \u00e9t\u00e9 apport\u00e9es lors d&rsquo;entretiens que j\u2019ai eu l\u2019occasion de mener. En voici quelques-unes.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ces freins pourraient \u00eatre dus \u00e0 :<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>une incomp\u00e9tence<a href=\"#_ftn14\" name=\"_ftnref14\">[14]<\/a> li\u00e9e \u00e0 un manque d&rsquo;information, de formation, de pr\u00e9paration, d&rsquo;entra\u00eenement, d&rsquo;exp\u00e9rience, de v\u00e9cu relatifs \u00e0 l&rsquo;APP ;<\/li>\n<li>un parasitage de la participation d\u00fb \u00e0 la d\u00e9couverte d&rsquo;un dispositif nouveau, d&rsquo;un cadre plus ou moins institu\u00e9, institutionnalis\u00e9, per\u00e7u comme contraignant quant \u00e0 la libert\u00e9 de pouvoir (se) dire quand on en a une envie \u00ab\u00a0pressante\u00a0\u00bb\u00a0;<\/li>\n<li>une difficult\u00e9 \u00e0 cheminer dans la multidimensionnalit\u00e9 et\/ou la multir\u00e9f\u00e9rentialit\u00e9 ;<\/li>\n<li>une incompr\u00e9hension de ce qui se passe, de ce qui se joue dans la s\u00e9ance ;<\/li>\n<li>une g\u00eane \u00e0 \u00e9voquer sa pratique devant des pairs ;<\/li>\n<li>une timidit\u00e9 profonde, de l&rsquo;humilit\u00e9, de l&rsquo;inhibition ;<\/li>\n<li>un manque de confiance en soi ;<\/li>\n<li>un blocage psycho-affectif ;<\/li>\n<li>une crainte de blesser l&rsquo;Autre qui s&rsquo;exprime, s&rsquo;expose ;<\/li>\n<li>une difficult\u00e9 \u00e0 analyser, synth\u00e9tiser une (la) pens\u00e9e ;<\/li>\n<li>une difficult\u00e9 \u00e0 s&rsquo;exprimer ;<\/li>\n<li>une difficult\u00e9 \u00e0 mettre \u00e0 distance et \u00e0 prendre du recul<\/li>\n<li>une difficult\u00e9 d&rsquo;\u00e9coute ;<\/li>\n<li>une difficult\u00e9 \u00e0 interpr\u00e9ter et \u00e0 inf\u00e9rer ;<\/li>\n<li>une g\u00eane \u00e0 partager ses id\u00e9es, sentiments, opinions, et entrer dans du conflit sociocognitif ;<\/li>\n<li>une difficult\u00e9 \u00e0 faire le deuil de sa toute puissance et donc difficult\u00e9 \u00e0 chercher \u00e0 comprendre, \u00e0 aider plut\u00f4t que de conseiller et de dire \u00ab <em>ce qu&rsquo;il est bon de faire, de penser, dans le soi-disant int\u00e9r\u00eat de l&rsquo;Autre\u00a0\u00bb\u00a0<\/em>;<\/li>\n<li>une difficult\u00e9 \u00e0 \u00eatre soi, authentique dans un cadre professionnel, une difficult\u00e9 \u00e0 \u00ab\u00a0<em>\u00f4ter le masque\u00a0\u00bb<\/em><a href=\"#_ftn15\" name=\"_ftnref15\">[15]<\/a>, \u00e0 ne pas jouer un personnage, un r\u00f4le\u2026 de composition ou de protection\u00a0;<\/li>\n<li>\u2026<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nous entrevoyons donc ici un ensemble d&rsquo;explications (de causes) possibles concernant semble-t-il davantage la personne que le professionnel, sachant bien entendu, comme le r\u00e9p\u00e8te souvent Cifali (2017), qu&rsquo;il n&rsquo;existe pas de clivage chez un individu entre le professionnel et le priv\u00e9, les deux \u00e9tant en intime interaction.<\/p>\n<h4 style=\"text-align: justify;\"><strong>4. Et apr\u00e8s ? <\/strong><\/h4>\n<p style=\"text-align: justify;\">Des pistes\u2026 \u00e0 explorer.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A la lumi\u00e8re de ces constats, je pourrais m\u2019autoriser \u00e0 sugg\u00e9rer des pistes qui pourraient favoriser, faciliter davantage de participation et d&rsquo;implication dans des dispositifs d&rsquo;analyse de pratiques professionnelles, pistes qui permettraient \u00e0 des personnes d\u00e9sireuses de d\u00e9velopper leur \u00ab savoir analyser\u00a0\u00bb d&rsquo;\u00eatre plus pr\u00e9sentes dans de tels dispositifs et dans l&rsquo;acte d&rsquo;analyse. Autrement dit, et \u00e0 nouveau en r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 Ardoino (1993), permettre \u00e0 des personnes de devenir davantage acteurs et auteurs de leurs actes, pens\u00e9e(s), parole(s)\u2026 dans une d\u00e9marche d&rsquo;analyse de pratiques.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ces pistes entra\u00eenent in\u00e9luctablement vers une n\u00e9cessaire formation (auto \u2013 co \u2013 trans) pour accompagner chacun des participants dans une d\u00e9marche de professionnalisation utile aussi au d\u00e9veloppement de son identit\u00e9 professionnelle et d&rsquo;une meilleure estime de soi. Cette formation devrait \u00eatre pens\u00e9e, structur\u00e9e, organis\u00e9e, institu\u00e9e dans le dispositif lui-m\u00eame comme c&rsquo;est le cas dans les G.F.A.P.P. et ne pas \u00eatre simplement envisag\u00e9e comme une formation par impr\u00e9gnation, osmose, mim\u00e9tisme du simple fait d&rsquo;\u00eatre pr\u00e9sent dans un dispositif d&rsquo;APP. Elle induit un travail th\u00e9orique et technique en m\u00eame temps que psychique favorisant une meilleure connaissance de soi et un meilleur d\u00e9veloppement professionnel pour se construire et s&rsquo;anticiper diff\u00e9rent. Ainsi, elle pourrait se d\u00e9cliner d&rsquo;une part en formation \u00e0 la prise de parole, \u00e0 l&rsquo;\u00e9coute, \u00e0 la synth\u00e8se, \u00e0 l\u2019usage de la multidimensionnalit\u00e9 et \u00e0 la multir\u00e9f\u00e9rentialit\u00e9, \u00e0 la (re)formulation, au questionnement, \u00e0 l&rsquo;\u00e9mission d&rsquo;hypoth\u00e8ses, etc., et d&rsquo;autre part en une formation \u00e0 la connaissance et au contr\u00f4le de soi, \u00e0 la gestion de ses r\u00e9sonnances, de ses \u00e9motions, \u00e0 la prise de recul r\u00e9flexif, etc.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Au-del\u00e0 de cette formation qui s&rsquo;av\u00e8re n\u00e9cessaire, il conviendrait aussi et peut-\u00eatre prioritairement d\u2019envisager une formation de formateurs\/animateurs de dispositifs d&rsquo;APP comp\u00e9tents et utilisant, non pas une seule modalit\u00e9, voire une \u00ab m\u00e9thode\u00a0\u00bb d&rsquo;APP, mais sachant choisir, proposer, mettre en \u0153uvre celle qui sera la plus, la mieux (?) adapt\u00e9e \u00e0 l&rsquo;atteinte des objectifs vis\u00e9s, que ce soit, entre autres, le d\u00e9veloppement personnel\/professionnel, l&rsquo;acquisition de la m\u00e9ta-comp\u00e9tence-cl\u00e9 qu&rsquo;est le \u00ab\u00a0savoir-analyser\u00a0\u00bb (Ferry, 1983),\u00a0 l&rsquo;acquisition de savoirs professionnels, la qu\u00eate de r\u00e9ponses \u00e0 des questions li\u00e9es \u00e0 des situations toujours singuli\u00e8res, voire la r\u00e9solution de probl\u00e8mes rencontr\u00e9s dans l&rsquo;exercice de son m\u00e9tier&#8230;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Et pour cheminer dans la r\u00e9flexion sans conclure, je partagerai cette citation de Bettelheim (1967)\u00a0: \u00ab\u00a0<em>Je progresserai d&rsquo;autant mieux que vous m&rsquo;autorisez \u00e0 r\u00e9gresser<\/em>.\u00a0\u00bb<\/p>\n<h4><strong>R\u00e9f\u00e9rences bibliographiques<\/strong><\/h4>\n<p>Ardoino, J. (1990). In <em>Encyclop\u00e9die Philosophique Universelle<\/em>, les notions philosophiques, dictionnaire, 2 T., Paris\u00a0: PUF.<\/p>\n<p>Ardoino, J. (1992). Dialogue \u00e0 plusieurs voies \u00e0 propos du sujet, \u00e9ditorial in <em>Pratiques de formation-analyses<\/em>, 23, \u00ab\u00a0P\u00e9dagogie et psychanalyse\u00a0\u00bb, formation permanente, Universit\u00e9 Paris VIII, Paris.<\/p>\n<p>Ardoino, J. (1993). L\u2019approche multir\u00e9f\u00e9rentielle (plurielle) des situations \u00e9ducatives et formatives, Pratiques de Formation-Analyses, Formation Permanente, n\u00b0 25-26, janvier-d\u00e9cembre 1993, pp. 15-34. <a href=\"http:\/\/probo.free.fr\/textes_amis\/approche_multireferentielle_situations_educatives.pdf\">http:\/\/probo.free.fr\/textes_amis\/approche_multireferentielle_situations_educatives.pdf<\/a>.<\/p>\n<p>Balint, M. (1960). <em>Le m\u00e9decin, son malade et la maladie<\/em>. Paris\u00a0: Petite Biblioth\u00e8que Payot.<\/p>\n<p>Barbier, R. (1991). Krishnamurti, une approche radicale pour la recherche contemporaine en \u00e9ducation. <em>Pratiques de Formation\/Analyses<\/em><strong>,<\/strong> 21-22, Universit\u00e9 Paris 8.<\/p>\n<p>Bettelheim, B. (1967). <em>La forteresse vide<\/em>. Paris\u00a0: Gallimard (16<sup>e<\/sup> r\u00e9\u00e9d. 1996).<\/p>\n<p>Blanchard-Laville, C. &amp; Fablet, D. (dir.) (1998). <em>Analyser les pratiques professionnelles.<\/em> Paris\u00a0: L\u2019Harmattan.<\/p>\n<p>Cifali, M. (2007). Exigences d\u2019une position clinique\u00a0: <a href=\"https:\/\/mireillecifali.ch\/Articles_(2007-2012)_files\/Exigences%20d'une%20position%20clinique.pdf\">https:\/\/mireillecifali.ch\/Articles_(2007-2012)_files\/Exigences%20d&rsquo;une%20position%20clinique.pdf<\/a>.<\/p>\n<p>Cifali, M. (1994). <em>Le lien \u00e9ducatif. Contre-jour psychanalytique<\/em>. Paris : PUF.<\/p>\n<p>Cifali, M. (2014). Brefs rep\u00e8res pour l\u2019analyse des pratiques professionnelles. In<em>\u00a0Revue de l\u2019analyse de pratiques professionnelles<\/em>, 2, pp\u00a020-27. <a href=\"http:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=1014\">http:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=1014<\/a>.<\/p>\n<p>Ferry, G. (1983). <em>Le trajet de la formation, les enseignants entre la th\u00e9orie et la pratique<\/em>. Paris\u00a0: Dunod.<\/p>\n<p>Imbert, F. (1992). <em>Vers une clinique du p\u00e9dagogique. Un itin\u00e9raire en sciences de l&rsquo;\u00e9ducation<\/em>. Vigneux\u00a0: Matrice.<\/p>\n<p>Jorro, A. (2006). <em>Devenir ami critique. Avec q<\/em>uelles comp\u00e9tences et quels gestes professionnels\u00a0? <em>Mesure et \u00e9valuation en \u00e9ducation, <\/em>vol. 29, 1, pp 31-44.<\/p>\n<p>Kaufmann, JC. (1996). <em>L&rsquo;entretien compr\u00e9hensif.<\/em> Paris\u00a0: Nathan.<\/p>\n<p>Lemdani Belka\u00efd, M. (2006). Travail biographique et formation clinique in M. Cifali et<em><br \/>\n<\/em>F. Giust-Desprairies. <em>De la clinique : Un engagement pour la formation et la recherche<\/em>. Bruxelles\u00a0: De Boeck.<\/p>\n<p>L\u00e9vine, J. et Moll J. (2000). <em>Je est un autre, Pour un dialogue p\u00e9dagogie-psychanalyse<\/em>.<br \/>\nParis\u00a0: E.S.F.<\/p>\n<p>L\u00e9vine, J. (2002). Le Soutien au Soutien (S au S) ou Balint-Enseignant. <a href=\"http:\/\/probo.free.fr\/textes_amis\/soutien_au_soutien_balint_enseignant.htm\">http:\/\/probo.free.fr\/textes_amis\/soutien_au_soutien_balint_enseignant.htm<\/a>.<\/p>\n<p>Macrez-Maurel J. (2004). <em>S&rsquo;autoriser \u00e0 cheminer vers soi. Aurobindo, Jung, Krishnamurti<\/em>. Paris\u00a0: \u00e9ditions Vega.<\/p>\n<p>Monneraye, Y. De La. (1999). S\u2019ouvrir \u00e0 la parole entre enseignants. <a href=\"http:\/\/probo.free.fr\/textes_amis\/s_ouvrir_a_la_parole_entre_enseignants_ydlm.pdf\">http:\/\/probo.free.fr\/textes_amis\/s_ouvrir_a_la_parole_entre_enseignants_ydlm.pdf<\/a>.<\/p>\n<p>Mosconi, N. (2002). Que nous apprend l\u2019analyse des pratiques sur les rapports de la th\u00e9orie \u00e0 la pratique\u00a0? in C. Blanchard-Laville et D. Fablet, <em>Sources th\u00e9oriques et techniques de l&rsquo;analyse des pratiques professionnelles<\/em>. Paris\u00a0: L&rsquo;Harmattan.<\/p>\n<p>No\u00ebl, J. (1998). L&rsquo;analyse des pratiques \u00e9ducatives : Un cadre \u00e9thique et symbolique pour \u00e9duquer le regard de l&rsquo;enseignant, in C. Blanchard-Laville &amp; D. Fablet (dir.) (1998). <em>Analyser les pratiques professionnelles.<\/em> Paris\u00a0: L\u2019Harmattan.<\/p>\n<p>Pechberty, B. (2003). Apports actuels de la psychanalyse \u00e0 l&rsquo;\u00e9ducation et l&rsquo;enseignement\u00a0: un \u00e9clairage f\u00e9cond, in <em><a href=\"https:\/\/www.cairn.info\/revue-ela.htm\">Ela. \u00c9tudes de linguistique appliqu\u00e9e<\/a>, <\/em><a href=\"https:\/\/www.cairn.info\/revue-ela-2003-3.htm\">131<\/a>, 3 pp 265 &#8211; 273. <a href=\"https:\/\/www.cairn.info\/revue-ela-2003-3-page-265.htm\">https:\/\/www.cairn.info\/revue-ela-2003-3-page-265.htm<\/a>.<\/p>\n<p>Robo, P. (2003). Quelles comp\u00e9tences pour un animateur de GFAPP\u00a0? <a href=\"http:\/\/probo.free.fr\/ecrits_app\/competences_animateur_gfapp.htm\">http:\/\/probo.free.fr\/ecrits_app\/competences_animateur_gfapp.htm<\/a>.<\/p>\n<p>Robo, P. (2004). Animer un Groupe d\u2019APP ce n\u2019est pas si simple. <a href=\"http:\/\/probo.free.fr\/ecrits_app\/animer_pas_simple.pdf\">http:\/\/probo.free.fr\/ecrits_app\/animer_pas_simple.pdf<\/a>.<\/p>\n<p>Robo, P. (2013). D\u00e9velopper le \u00ab\u00a0savoir analyser\u00a0\u00bb pour analyser sa pratique professionnelle.\u00a0In<em> Revue de l\u2019analyse de pratiques professionnelles<\/em>, 1, pp 39-48.<em>\u00a0<\/em><a href=\"http:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=435\">http:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=435<\/a>.<\/p>\n<p>Robo, P. (2017). Vers un m\u00e9mento pour mettre en place et d\u00e9marrer un groupe d\u2019APP\u2026<br \/>\nIn <em>Revue de l\u2019analyse de pratiques professionnelles<\/em>, 10, pp 23-41. <u><a href=\"http:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=2433\">http:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=2433<\/a><\/u>.<\/p>\n<p>Watzlawick, P., Beavin, J.-H. &amp; \u00a0Jackson, D. (1972). <em>Une logique de la communication<\/em>. Paris\u00a0: Seuil.<\/p>\n<p>Watzlawick P. (1981). <em>Sur l&rsquo;interaction, Palo Alto<\/em>, <em>1965-1974<\/em>. Paris\u00a0: Seuil.<\/p>\n<p>Winnicot, D.W. (1975). <em>Jeu et r\u00e9alit\u00e9. L&rsquo;espace potentiel<\/em>. Paris\u00a0: Gallimard, traduction fran\u00e7aise.<\/p>\n<p>Winnicot, D.W., (2006). <em>La m\u00e8re suffisamment bonne<\/em>. Paris\u00a0: Petite<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref1\" name=\"_ftn1\"><\/a><\/p>\n<div><\/div>\n<div><\/div>\n<div><\/div>\n<div><\/div>\n<div><\/div>\n<a href=\"#\" class=\"shortcode button  \" style=\"background-color: silver;\" target=\"\" onclick=\"\"> Haut de page<\/a>\n<p><b>\u00a0<\/b><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h4><strong>Notes<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref1\" name=\"_ftn1\">[1]<\/a> CERFEE\u00a0: Chercheurs et recherches en formation, \u00e9ducation, enseignement. Les Cahiers du CERFEE sont devenus la revue \u00c9ducation et socialisation <a href=\"https:\/\/www.entrevues.org\/revues\/education-socialisation\/\">https:\/\/www.entrevues.org\/revues\/education-socialisation\/<\/a>.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref2\" name=\"_ftn2\">[2]<\/a> Laboratoire Interdisciplinaire de Recherche en Didactique, \u00c9ducation et Formation est une \u00e9quipe d\u2019accueil (EA 3749) sous tutelle de l\u2018Universit\u00e9 de Montpellier (UM) et de l\u2019Universit\u00e9 Paul Val\u00e9ry Montpellier 3 (UPVM).<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref3\" name=\"_ftn3\">[3]<\/a> Le masculin \u00e9tant utilis\u00e9 dans ce texte de mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rique et non li\u00e9 au genre.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref4\" name=\"_ftn4\">[4]<\/a> Cf. le Littr\u00e9. Etymologiquement\u00a0: l&rsquo;art de trouver.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref5\" name=\"_ftn5\">[5]<\/a> In Proposition du 9 octobre sur le psychanalyste de l\u2019Ecole. \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<a href=\"http:\/\/www.psicoanalisis.org\/lacan\/propasse.htm\">http:\/\/www.psicoanalisis.org\/lacan\/propasse.htm<\/a>.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref6\" name=\"_ftn6\">[6]<\/a> Groupes de Formation \u00e0 et par l&rsquo;Analyse de Pratiques Professionnelles.<br \/>\nVoir\u00a0: <a href=\"http:\/\/probo.free.fr\/ecrits_app\/ecrits_app.htm\">http:\/\/probo.free.fr\/ecrits_app\/ecrits_app.htm<\/a> et <a href=\"https:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=3509\">https:\/\/www.analysedepratique.org\/?p=3509<\/a>.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref7\" name=\"_ftn7\">[7]<\/a> Winnicott pensait le jeu de l\u2019enfant comme une \u00ab\u00a0aire interm\u00e9diaire\u00a0\u00bb qui permettait la transition entre le moi et le non-moi, entre l\u2019enfant et la m\u00e8re\u00a0: un espace\u00a0entre\u00a0le dehors et le dedans, entre\u00a0la r\u00e9alit\u00e9 ext\u00e9rieure et la r\u00e9alit\u00e9 interne de l\u2019enfant, entre la r\u00e9alit\u00e9 mat\u00e9rielle et la r\u00e9alit\u00e9 psychique.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref8\" name=\"_ftn8\">[8]<\/a> L\u00e9vine signifiait que le cadre (\u00e0 la fois mat\u00e9riel, spatial et symbolique dans lequel le groupe fonctionnait) permettait, autorisait la transition entre la r\u00e9alit\u00e9 rapport\u00e9e par l\u2019exposant et son appropriation par le groupe afin de tendre vers une analyse partag\u00e9e. Il disait qu\u2019ainsi la situation de l\u2019exposant devenait la situation du groupe&#8230;<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref9\" name=\"_ftn9\">[9]<\/a> Cf. l\u2019Association des Groupes de Soutien au Soutien. <a href=\"http:\/\/www.agsas.fr\/\">http:\/\/www.agsas.fr\/<\/a>.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref10\" name=\"_ftn10\">[10]<\/a> Au sens o\u00f9 le groupe est autoris\u00e9 lors des phases m\u00e9ta en fin de s\u00e9ance de proposer des \u00e9volutions du et dans le dispositif.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref11\" name=\"_ftn11\">[11]<\/a> Ce qui fait la singularit\u00e9 d\u2019une personne (son histoire, ses valeurs, ses opinions, ses croyances, ses connaissances, sa formation\u2026)<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref12\" name=\"_ftn12\">[12]<\/a> Pour m\u00e9moire, animer vient du latin <em>animare<\/em> (de <em>anima<\/em> \u00ab principe vital, \u00e2me \u00bb)\u00a0; donner la vie.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref13\" name=\"_ftn13\">[13]<\/a> Pour Winnicott (s\u2019inspirant de M\u00e9lanie Klein qui parlait \u00ab\u00a0<em>d&rsquo;exp\u00e9riences suffisamment bonnes<\/em>\u00a0\u00bb (voir <a href=\"http:\/\/www.melanie-klein-trust.org.uk\/la-position-schizo-paranoide\">http:\/\/www.melanie-klein-trust.org.uk\/la-position-schizo-paranoide<\/a>), la m\u00e8re suffisamment bonne doit trouver le juste \u00e9quilibre qui permet \u00e0 l\u2019enfant de grandir, de se construire\u00a0: ni trop, ni pas assez pr\u00e9sente, maternante.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref14\" name=\"_ftn14\">[14]<\/a> Parfois il s\u2019agit seulement d\u2019un sentiment d\u2019incomp\u00e9tence.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref15\" name=\"_ftn15\">[15]<\/a> \u00a0Pour m\u00e9moire, \u00ab\u00a0Personne\u00a0\u00bb vient du latin <em>persona<\/em> (masque de th\u00e9\u00e2tre, personnage).<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref1\" name=\"_ftn1\"><\/a><\/p>\n<div id=\"themify_builder_content-3184\" data-postid=\"3184\" class=\"themify_builder_content themify_builder_content-3184 themify_builder themify_builder_front\">\n\n\t<\/div>\n<!-- \/themify_builder_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Patrick Robo Formateur-consultant, B\u00e9ziers patrick.robo@laposte.net R\u00e9sum\u00e9 Dans certains groupes d&rsquo;analyse de pratiques professionnelles (APP), une forme de retenue voire de g\u00eane est parfois perceptible chez des participants, quels qu\u2019ils soient, ce qui a une incidence sur leurs degr\u00e9s d\u2019implication. 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